Saiba quais são as novidades do concurso dos Correios

Confira os novos direitos assegurados aos empregados.

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O concurso dos Correios acaba de se tornar ainda mais atraente após a assinatura de um novo acordo coletivo entre a empresa e a Federação Interestadual dos Sindicatos dos Trabalhadores e Trabalhadoras dos Correios (Findect), na última segunda-feira (16).

O acordo beneficia mais de 55 mil funcionários, que terão um aumento salarial de 4,11% e ajustes em vários benefícios. Confira os novos direitos assegurados aos empregados.

Benefícios atualizados

  • Auxílio para dependentes com deficiência: até R$ 1.030,58 por mês.
  • Reembolso creche e reembolso babá: limite de R$ 714,72 por mês.
  • Vale refeição/alimentação: R$ 50,93 por dia trabalhado.
  • Vale cesta básica: R$ 379.
  • Crédito extra “Ticket Peru”: R$ 2.500.
  • Folha de ticket extra: R$ 50 (de agosto a dezembro de 2024) para empregados com salário de até R$ 7.300.
  • Reajuste para carteiros motorizados: 20%, a ser aplicado em janeiro de 2025.
  • Gratificação de férias de 70%: pagamento proporcional a partir de janeiro de 2025.
  • Vale transporte e jornada “In itinere”: limite de R$ 870,18 por mês para deslocamento.
  • Gratificação de quebra de caixa: R$ 267,64 para funcionários que atuam integralmente em guichês de agências e 25% para aqueles que atuam parcialmente.
  • Situações de calamidade pública ou emergência: pagamento de um salário-base adicional, após avaliação social.
  • Reajuste salarial: a partir de janeiro de 2025, haverá a incorporação de R$ 260 no salário-base para quem recebe até R$ 6.326,03, e um aumento de 4,11% para salários superiores.
  • Compensação por trabalho em dia de repouso: pagamento de 200% ou duas folgas compensatórias, além de vale refeição/alimentação.

Concurso dos Correios

O edital para o aguardado concurso público dos Correios pode ser publicado a qualquer momento. A banca organizadora, o Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC), está responsável por lançar dois editais: um para cargos de nível médio, com 3.099 vagas, e outro para nível superior, com 369 vagas.

Em cada edital, 20% das vagas serão reservadas para candidatos negros, e 10% para pessoas com deficiência. Os salários iniciais para os aprovados são de R$ 2.429,26 para o cargo de agente de Correios (nível médio) e de R$ 6.872,48 para analista de Correios (nível superior).

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